其他任務者們不在意，但他林疏在意。
這一次，他沒有按照周燃的人設當啞巴，而是怒懟沈寓言，沒有被系統懲罰，也沒提示任務失敗。
沒有系統的小世界底線到底在哪裡？
這不免讓他再次想起上一個配角任務，主角和他一塊跳樓，最終他的任務依舊被判定完成，是否在他那個世界系統就出問題了？不完成任務也不影響他最終任務結果？
林疏思考到半夜才睡下，第二天起來精神就差了一點，不得不去倒杯咖啡給自己提醒。
龔健依舊不太喜歡林疏，但是他手下人不夠，很多工作還得繼續安排他們去做。
新的一周，他安排林疏和沈寓言兩人一起做競品新品調查。
雖然公司剛進行了一場新品發布會，但不代表公司的產品就不繼續研發，一般市面上上市的產品都不是公司內部的最新品。
研究對手也是他們工作的一種，只有知道競品在做什麼，公司的品牌策劃才有方向。
他們一共三個人做這件事，另外一位叫嚴松的同事帶他們，龔健剛和他們的小組成員開完小會，沈寓言就纏著帶他們的一個同事嚴松問他怎麼做競品調查，非常主動，且主動到林疏完全沒的詢問的機會。
沈寓言負責的是ABCE公司競品分析，而林疏則負責FGHI四家公司，最後會由他們其中一人進行總結。
接下來一整天裡，林疏就聽到沈寓言喊嚴松左一聲哥，右一聲哥，連午飯都跟對方一塊兒吃，完全占據嚴松的其他時間。按照周燃的性格，他必然是不會再主動擠過去。
既然現在知道過程不會影響任務，那他為何不放縱自我。
林疏在試探小世界到底可以承受配角的人設崩到什麼程度。
在沈寓言又一次拉著嚴松問問題時，林疏在他開口之前主動問嚴松。
「松哥，咱們這份競品是給哪個部門看的，還是給運營部門看的？」
沈寓言今天問的都是小細節，而林疏問的是大方向，把握了方向就知道怎麼做了。
嚴松這才告訴他們龔健都沒有說的：「是戚總要求我們做的，每個部門都得從各自的方向出一份匯總，你們現在找找相關資料，不懂的再繼續問我，參考的網站和軟體等渠道我都發群里了，要是有更好的渠道也可以分享到群里。」
林疏：「行。」
沈寓言一時間不再找嚴松問問題，無論他問什麼，都不如周燃問的驚艷，鬱悶的埋頭查資料。
臨下班前，嚴松在小群里問他倆今天的工作進展。
沈寓言非常積極，很快就貼了一堆他今日的工作進度。
林疏只寫了兩句話，內容不多。
嚴松誇獎了沈寓言，叫他繼續努力。
萬吉集團公司不會強制員工加班，但干不完工作的員工會自願留下來。
林疏選擇留在公司查資料，他了解過當前市場的幾大公司競品，既然這份報告是戚廷煜要求的，那他就知道從哪些方面著手了。
既然是管理者看，那競品分析自然是要在產品定位等內容上進行深化。